Lotul 2 „Servicii de consultanță și formare profesională”

Livrarea unor sesiuni de formare cu durata cuprinsă între 35-40 ore, inclusiv a sesiunilor de mentorat și evaluare post-formare (follow-up), colaboratorilor SAP, prioritar reprezentanți ai DRS a ANP și SRS a IP.

Scopul consultanței

• Elaborarea instrumentelor pentru evaluarea nevoilor de formare și evaluarea finală;
• Analizarea în prealabil a nevoilor de formare a colaboratorilor din IP nr. 6 - Soroca, nr. 3 - Leova și nr. 1 – Taraclia.
• Desfășurarea unui training, oferit în baza programului de formare profesională existent (pre-existent) cu adaptarea strategiilor de formare la particularitățile grupului-țintă;
• Elaborarea materialelor de lucru/ distributive pentru beneficiari;
• Derularea sesiunilor de mentorat și evaluare post-formare (follow-up);
• Generarea raportului de formare cu indicarea sintezei privind satisfacția beneficiarilor.

Responsabilități specifice
• Asigurarea derulării sesiunilor de formare cu respectarea principiilor andragogiei;
• Asigurarea consumabilelor necesare pentru desfășurarea sesiunilor de training circa 25colaboratori ai SAP.

Rezultatele așteptate
Îmbunătățirea serviciilor de reintegrare socio-profesională prin activități de educație și formare pentru colaboratorii din IP nr. 6 - Soroca, nr. 3 - Leova si nr. 1 – Taraclia. Toate serviciile vor fi prestate în limba română.

Referințe și aspecte legale destinate activității consultantului/ expertului
Pe parcursul prestării serviciilor de consultanță, considerăm oportună luarea în considerație și implementarea cerințelor și recomandărilor conținute în actele normativ-legislative din domeniu și specificul SAP.